山西省人力资源和社会保障厅
山西省财政厅
关于实施2020年度企业新型学徒制有关问题的通知
晋人社厅函﹝2020﹞567号
各市人力资源和社会保障局、财政局，各省属、中央驻晋企业，有关培训机构：
为了贯彻落实党的十九大精神，加快建设知识型、技能型、创新型劳动者大军，按照国家技能提升行动三年行动计划和我省“人人持证、技能社会”构建总体要求，根据《人力资源社会保障部办公厅关于下达2020年企业新型学徒培训任务计划的通知》（人社厅函〔2020〕35号）、山西省人社厅、财政厅《山西省全面推行企业新型学徒制工作实施方案》（晋人社厅发〔2019〕34号）、《关于做好职业技能提升培训有关资金使用管理工作的通知》（晋人社厅发〔2020〕27号）等，现就2020年度实施企业新型学徒制有关问题通知如下：
实施范围主要包括全省各类企业对从事技能岗位在岗职工（含在企业工作的劳务派遣人员）开展的新型学徒制培训，企业应符合基本条件：重视技能人才队伍建设；建立了较完善的企业职工培训制度、待遇与技能挂钩的激励机制；技能劳动者占企业职工比例达60%以上。全省本年度实施计划人数不低于11000人。
凡是符合基本条件的企业都可以申报本年度企业新型学徒制培训，省属及中央驻晋企业可直接向省人社厅直接申报，市属（含县级）企业经市人社局把关同意后上报省人社厅，省人社厅对企业申报情况进行综合平衡，结合年度计划任务，确定企业名单并统一公布。
三、各企业是实施企业新型学徒制培训的主体，切实承担起主体责任，要与合作培训机构根据《实施方案》（34号文件）确定的目标任务、主要内容、日常管理、实施步骤等要素，迅速行动，明确具体负责部门和负责人，抓紧组织实施申报。各市人社局对所属企业加强管理服务，做好监督指导工作。省厅将根据各市及企业开展情况进行督促督导，并适时通报。在实施过程中遇到的问题及时联系省人社厅和财政厅。
四、依据现行资金保障规定，对开展企业新型学徒制培训的企业按照每年每人不低于4000元的培训补贴，补贴具体用途由企业自主确定。
五、各有关企业和合作培训机构要按照隶属关系积极组织申报。开展企业新型学徒制工作，务必于2020年7月20日前，将本企业开展新型学徒制申报表、学徒制花名册、单位联系信息表报送省人社厅职业能力建设处（纸质扫描件和电子件打包一并报送）。
六、《山西省企业新型学徒制工作实施方案》（晋人社厅发〔2019〕34号）可在山西省人社厅门户网站、山西省企业技能人才培养群QQ161042339、山西省技校群QQ107113093下载。
联系人及联系方式：
省人社厅职建处王二利0351-767604513934525641
省人社厅技能提升办鲁建杰0351-767608015935331798
邮箱：289431179@qq.com。
附件：1.企业新型学徒制申报表
2020年6月12日
